کمبود نیروی کار ماهر در خراسان رضوی مشهود است
عضو هیئت مدیره خانه صنعت، معدن و تجارت خراسان رضوی گفت: در حوزه آموزش نیروی انسانی در خراسان رضوی باید کار شود چون نیروی کار ماهر یکی از مشکلات موجود در این استان است.
عضو هیئت مدیره خانه صنعت و معدن خراسان رضوی تصریح کرد: نبود فضای کسب و کار مناسب، کاهش سرمایه گذاری، بها دادن به کالاهای بی کیفیت چینی، بدهی کارخانجات تولیدکننده و اینکه یارانه و سوبسیدی که به صادرات تعلق می یابد بیش از تولید بوده از عواملی است که به تولید استان ضربه وارد کرده است.
باقری خاطرنشان کرد: متاسفانه سخت گیری در استان خراسان رضوی نسبت به سایر استانهای کشور بسیار بیشتر بوده و بوروکراسی اداری یکی از معضلاتی است که گریبانگیر فعالان اقتصادی استان شده و تعامل بخش دولتی و خصوصی در این استان بسیار سنگین است اما باید توجه داشت که اگر فضای سرمایه گذاری امید و اطمینان را در بخش خصوصی ایجاد کنیم این بخش می تواند متولی فعالیتهای مولد در استان باشد.
عضو هیئت مدیره خانه صنعت، معدن و تجارات خراسان رضوی گفت: بخش دولتی باید توجه داشته باشد که به جای رقابت با بخش خصوصی با حمایت از این بخش میتواند به توسعه و آبادانی کشور کمک کند.
باقری عنوان کرد: نگاه ضد تورمی دولت سبب راکد شدن فضای کار و باقی ماندن تولیدات بر روی دست تولید کننده شده به طوری که تقاضا بسیار کم شده است و این امر مشکلات فراوانی را برای واحدهای تولیدی به وجود آورده است و در حال حاضر واحدهای تولیدی نیازمند تحریک بازار و شکستن رکود حاکم هستند.
وی با بیان اینکه نیروی کار فعال یکی از ارکان مهم در تولید و اقتصاد هر کشوری به شمار میرود، اظهار کرد: در حوزه آموزش نیروی انسانی در خراسان رضوی باید کار شود چون نیروی کار ماهر یکی از مشکلات موجود در این استان است و حتی اگر امکان استفاده از تمام ظرفیتهای اقتصادی ایجاد شود با بحران نیروی کار ماهر در استان مواجه هستیم بنابراین باید در این راستا تدبیری اندیشیده شود.
دیدگاه خود را ثبت کنید
تمایل دارید در گفتگوها شرکت کنید؟در گفتگو ها شرکت کنید.